Arbeitsfelder
Mediation kann überall dort erfolgreich eingesetzt werden, wo sich zwei oder mehrere Personen in einer Konfliktsituation befinden.
| z.B. | - in der Familie, |
| - in Unternehmen, | |
| - in Organisationen, | |
| - in Schulen und bei der Jugendarbeit, | |
| - in Verwaltungen, | |
| - in der Politik, | |
| - in der freien Wirtschaft, | |
| - bei Mietstreitigkeiten, | |
| - in Nachbarschaftsverhältnissen | |
| - Täter- Opferausgleich |
Die Familienmediation umfasst eine Reihe von Konfliktfeldern, in denen eine einvernehmliche Regelung von Streitfragen möglich und sinnvoll ist. Insbesondere in der Familienmediation ist - ungeachtet der jeweiligen Konfliktsituation - der Erhalt der Beziehungen oder die gemeinsame Verantwortung im Familien- und Verwandtschaftssystem von ganz besonderer Bedeutung.
Hier geht es insbesondere um die Vermittlung:
| • | In Trennungs- und Scheidungssituationen und allen damit zu regelnden Angelegenheiten, zur Regelung von Konflikten über die Wahrnehmung der elterlichen Sorge |
| • | zur einvernehmlichen Klärung von Besuchs- und Umgangsregelungen |
| • | zur Klärung von Unterhalts- und Vermögensfragen |
| • | in Generationenkonflikten, insbesondere zwischen Eltern und Kindern |
| • | bei Streitigkeiten in Erbauseinandersetzungen zwischen den Familienangehörigen |